YouTubeの内製化の支援には、大きく分けて、やり方を教わる「研修」、一緒に作りながら社内へ移す「伴走」、手間の重い作業をAIなどで減らす「道具」の3つの形があります。どれが合うかは、社内に動画を作る人がいるか、どこで止まっているかで決まります。1つに決めず、組み合わせることもできます。
この記事では、3つの支援の形と合う会社、支援を頼む前に決めておくこと、外に任せながら社内に移す進め方を書きます。書いているのは、株式会社ヒルウラ代表の高取です。ヒルウラは、人の編集チームで累計30,000本以上の動画を納品してきた会社で、最初の編集版（初稿）をAIで作る道具「AI動画編集くん」を作っています。
YouTubeの内製化の支援とは？
企業のYouTubeを、外の会社に頼み続けるのではなく、社内の人で企画・撮影・編集・投稿を回せるようにするための手伝いです。社内に作る人がいない、作り方が分からない、時間が足りない、といった止まっている所に合わせて、外の会社が教えたり、一緒に作ったり、道具を入れたりします。
内製化の支援には、どんな形がある？
| 形 | すること | 合う会社 | 気をつけること |
|---|---|---|---|
| 研修 | 企画・撮影・編集のやり方を、決まった回数で教わる | 作る人は決まっていて、やり方を知りたい | 教わった後、社内で続けられるかは自社しだい |
| 伴走 | 外の人と一緒に実際の動画を作り、少しずつ社内へ移す | 作り方も回し方も、まだ社内に無い | 手を離す時期と、社内に残る決まりを先に決める |
| 道具 | 間を切る・字幕を入れるなど、手間の重い作業をAIで減らす | 作る人はいるが、編集に時間を取られている | 仕上がりを人が見て直す時間は残る |
研修：やり方を教わる
撮り方・話し方・編集ソフトの使い方などを、決まった回数で教わる形です。作る担当者がすでに決まっていて、やり方だけが分からない会社に合います。
教わった内容を社内で続けられるかは、教わった後の時間と、確かめる人がいるかで決まります。担当者1人だけが受けると、その人が抜けた時に止まるので、確かめる人も一緒に受けておくと続きやすくなります。
伴走：一緒に作りながら社内へ移す
外の人と一緒に実際の動画を作り、最初は外の人が多くを受け持ち、少しずつ社内の人の手に移していく形です。企画の決め方、型、確かめ方といった、回し方そのものを社内に残せます。
伴走を選ぶ時に確かめる所（社内の人が手を動かすか、決まりが残るか、いつ手を離すかなど）は、ショート動画を社内で作れるようにするにはにまとめています。
道具：手間の重い所を減らす
編集で時間がかかるのは、間を切る、字幕を入れる、効果音を付けるといった、1本ごとに同じことを繰り返す作業です。ここをAIで初稿まで作り、社内の人は見て直す所に集中します。作る人がいるのに、編集の時間で本数が増えない会社に合います。
AIでどこまでできるかは、動画編集の初稿をAIで自動化するにはに、社内に入れる手順はAI動画編集を社内に導入するにはに書いています。
どの支援を選べばいい？
止まっている所から選びます。
| 今の状態 | 合う支援 |
|---|---|
| 何を撮ればいいか分からない。チャンネルの方向が決まっていない | 伴走（企画から一緒に） |
| 作る人はいるが、撮り方や編集のやり方が分からない | 研修 |
| 作り方は分かるが、編集に時間がかかって本数が出ない | 道具 |
| 作る人も時間も無いが、今すぐ出したい | まず外に任せ、型ができてから伴走や研修で移す |
組み合わせるなら、伴走で回し方を作り、手間の重い所は道具で減らす形が合わせやすくなります。研修だけで終える時は、教わった後に社内で続ける時間を先に取っておきます。
支援を頼む前に、何を決めておく？
どの形を選ぶ時も、次の4つは社内で先に決めておきます。決まっていないと、支援の会社が何を残せばいいか分からず、終わった後に社内で回りません。
| 決めておくこと | 例 |
|---|---|
| 目的 | 問い合わせを増やす、採用の応募を増やす、など |
| 社内の担当 | 企画を決める人、出す前に確かめる人 |
| 月に出す本数 | まずは無理なく続けられる本数 |
| 社内に残したい物 | 企画の決め方、型、確かめ方、道具の使い方 |
チャンネルの立ち上げから始める時の手順は、企業のYouTubeチャンネルを社内で立ち上げるにはにまとめています。
外に任せながら、社内に移すには？
いきなり全部を社内に移すと、覚えるまでの間、動画が止まります。外に任せて出し続けながら、確認、短い動画、初稿づくりの順に社内へ移す方が止まりません。段階の進め方は、動画編集を内製化するにはに書いています。
ヒルウラの月額の運用でも、企画から投稿・振り返りまでを作りながら、企画や構成の考え方をお伝えしています。外に任せている間に、社内に残る物を少しずつ増やしていく形です。料金は動画編集代行の月額の料金は？にまとめています。
内製化がうまくいかない時の原因は、動画の内製化が失敗する5つの原因にまとめています。
よくある質問
内製化の支援は、どのくらいの期間がかかりますか？
社内の人の経験、出したい本数、どこまで社内に移すかで変わるため、決まった期間は言えません。最初に「いつ、どこまで社内でできれば手を離すか」を支援の会社と決めておくと、期間の見通しが立ちます。
社内に動画を作れる人がいなくても、支援を頼めますか？
支援の会社によっては頼めます。その場合は、研修より伴走が合います。最初は外の人が多くを受け持ち、社内の人は出す前の確認から始めると、編集の腕が無くても関われます。
支援が終わった後も、外に頼むことはありますか？
あります。急ぎの時や、本数が増えた時、大がかりな動画を作る時は、外に頼む方が合います。外に頼む時の料金の見方は、YouTube動画編集の外注の相場は？に書いています。
相談するには
ヒルウラは、AI動画編集くんの導入から、社内で動画を回せる体制づくりまでをお手伝いする内製化の支援を、近日提供します。公式LINEで先行してご案内します。
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